Реклама на retail.ru
Подпишитесь
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Поделиться
Русская Школа Управления (РШУ) и исследовательский центр Зарплаты.ру выяснили, какие компании, отрасли и условия труда привлекают россиян. В исследовании приняли участие 2156 человек: сотрудники компаний из разных отраслей бизнеса и разных регионов России.
Размер и сфера работы компании
Согласно результатам опроса, больше всего россияне хотят работать в средних (от 50 до 250 сотрудников) и крупных компаниях (более 250 сотрудников). Эти варианты отметили одинаковое количество респондентов — по 38%. Небольшие компании (до 50 сотрудников) менее привлекательны: здесь хотели бы работать 24% опрошенных.
Среди наиболее привлекательных отраслей лидирует производство и промышленность — работать в этой сфере хотели бы 26% опрошенных. На втором месте — IT и технологии с 18%. Третье место занимает строительство (10%). Но есть другие популярные сферы:
- государственный сектор — 9%;
- логистика и снабжение — 9%;
- образование и наука — 7%;
- финансы и банковское дело — 6%;
- ритейл и торговля — 6%;
- маркетинг, реклама и PR — 5%;
- здравоохранение и фармацевтика — 4%.
Формат и график работы
Большинство россиян предпочитают гибридный формат работы — 63% респондентов хотят работать частично в офисе, частично удаленно. 23% готовы работать исключительно в офисе, а 14% выбрали полностью удаленный формат.
36% опрошенных хотели бы иметь свободный график: работать в удобное время и отчитываться только по результатам выполнения задач. 35% привлекает гибкий график с возможностью самостоятельно выбирать время работы. Четко регламентированный график с фиксированным началом и концом рабочего дня удобен для 29%.
«Наше исследование показало, что сотрудники сейчас очень ценят гибкость. Большинство людей хотят работать в гибридном формате — частично из дома, частично в офисе, и выбирать, когда им удобнее подключаться к решению задач. Это стало одним из главных трендов — 63% опрошенных выбирают гибридный формат, а 71% предпочитают гибкий или свободный график. Соискатели хотят свободы и разнообразия в выборе рабочего пространства, а гибридный формат как раз позволяет это сделать. Работодателям стоит обращать внимание на эти детали и обеспечивать персоналу условия, в которых будет максимально комфортно работать. Такие компании будут более привлекательными для сотрудников и смогут эффективно удерживать лучших специалистов», — комментирует Анастасия Боровская, директор Русской Школы Управления.
Идеальный офис
Для большинства россиян идеальный офис находится недалеко от дома (70%), в нем есть кафе или столовая (60%), а сотрудники работают в отдельных кабинетах (50%). Кроме того, для многих важны:
- зоны отдыха в офисе — 40%;
- удобное расположение в центре города — 30%;
- панорамные виды — 22%;
- коворкинги или гибкие офисы с выбором рабочего места — 18%;
- экологичный дизайн и «зеленые» технологии — 13%;
- минималистичный дизайн без лишних удобств — 7%;
- общее пространство для работы (open space) — 7%.
Опрос проводился с 20 по 23 сентября 2024 года во всех федеральных округах РФ.
Интервью
Про собственное производство, готовую еду, b2b-направление, диджитализацию и стратегию развития.