Реклама на retail.ru
Здесь может быть
Ваша реклама
Подпишитесь
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Здесь может быть Ваша реклама
ПодробнееПоделиться
Какие дополнительные материальные или нематериальные выгоды предлагают работодатели комплектовщикам?
1. Выплата заработной платы несколько раз в месяц, например, три или четыре
2. Бесплатная спецодежда и обувь
3. Бесплатные горячие обеды;
4. ДМС
5. Медицинская книжка за счет компании
6. Страховка от несчастных случаев на месте работы
7. Реферальная программа - выплаты за рекомендованного друга 10 000 рублей
8. Выплата материальной помощи
9. Подарки детям и сотрудникам
10. Такие компании, как Яндекс и Сбер предлагают бесплатный доступ к собственным сервисам
Учитывайте это при открытии вакансии «комплектовщик». Вас будут оценивать не только по уровню заработной платы, транспортной доступности и удобству нахождения на месте работы (комнаты отдыха, раздевалки и т.д.), но и по вторичной выгоде в виде ДМС, спецодежды и других пунктов.
Интервью
![Декоративное изображение](https://www.retail.ru/upload/iblock/8ca/wfb6daxti5iin4bidakz7mkh00jhl9cb/anonsFoto-Gasan-dlya-outlook.jpg)
«Лента» и CSI: «Бизнесу нужно быстро проверять свои идеи»
Как ритейлер ускорил внесение изменений в ИТ-сервисы и снизил затраты на техподдержку.