Здесь может быть Ваша реклама

Подробнее
1742

Поделиться

IV Всероссийский HR форум КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА 2021 пройдет в Москве 15–17 сентября

Минувший год устроил серьезную проверку на гибкость и адаптивность – компаниям пришлось в короткие сроки освоить новые направления и инструменты в обучении, а тренеров и преподавателей приобрести навыки работы с удаленной аудиторией. Сейчас большинство профессиональных вопросов связано с результатами этих изменений.

Как обучать на удаленке или в условиях гибридного офиса? Какие инструменты обучения эффективны, а от чего стоит отказаться уже сейчас? Как правильно оценить качество обучения? Как организовать обучение при ограниченных ресурсах? Ответы на эти вопросы участники форума из различных отраслей будут искать в кейсах и дискуссиях с экспертами сферы обучения в рамках IV Всероссийского форума «КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА 2021».

+ 15 сентября WORKSHOP DAY: день нетворкинга, мастер-классов и интенсивного обучения благодаря собственной активной работе.

В ДЕЛОВОЙ ПРОГРАММЕ:

  • Что произошло с корпоративным обучением в российских компаниях в 2020–21?

  • Как измерять и оценивать эффективность обучения в современных условиях?

  • Корпоративная база знаний в 2021 году – как построить и что учесть при создании?

  • Создание учебного контента своими силами. Как сделать интересный и полезный продукт?

  • Построение гибридного формата обучения как единого блока

  • Фокус на softskills. Как обучить дистанционно и оценить результат?

  • Мобильное обучение вчера, сегодня, завтра

  • Система обучения и развития руководителей

  • Научить учить. Подготовка внутренних тренеров для работы в онлайн и офлайн формате

  • Управление талантами и построение индивидуальных траекторий развития сотрудников

  • Трансформация корпоративной культуры и ценностей в эпоху COVID

  • Как наладить связь функции обучения со всеми остальными функциями бизнеса?

НА ФОРУМЕ ВЫСТУПЯТ:

  • Елена Корбут, Заместитель управляющего директора по работе с персоналом, СУХОЙ И РСК МИГ

  • Алина Плотникова, Руководитель корпоративного университета, онлайн-гипермаркет ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ

  • Яна Селезнева, Руководитель Учебного центра, 2ГИС

  • Юлия Рутц, Руководитель направления по развитию лидерских компетенций, COCA-COLA HBC РОССИЯ

  • Варвара Федосеева, Директор по управлению персоналом и корпоративному развитию, МЕДИА-1

  • Мария Тютенкова, Руководитель учебного центра, МОЭК

  • Татьяна Меньшова, Начальник управления обучения и развития персонала, ПРОМСВЯЗЬБАНК

  • Елена Шаповал, Руководитель группы методологии бизнес-обучения, TELE2

  • Елена Фабер, Директор корпоративной академии, МАГНИТ

  • Ярослав Ражев, Руководитель отдела обучения, развития и оценки персонала, SIMPLE

  • Валерия Железняк, Начальник управления оценки, подбора и развития персонала, ПЕРВАЯ ГРУЗОВАЯ КОМПАНИЯ

  • Полина Коннова, Заместитель генерального директора по управлению персоналом, ДАМАТЕ

  • Андрей Бышенко, Руководитель направления контроля ИТ активов и исполнения ИТ стратегии ИТ-дирекции, МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК

  • А также представители компаний SCHNEIDER ELECTRIC, HAYS, ГАЗПРОМ НЕФТЬ и др.

КОМУ НЕОБХОДИМО ПОСЕТИТЬ ФОРУМ?

  • Директорам департаментов по обучению и развитию персонала

  • Директорам корпоративных университетов

  • Профессионалам сферы e-learning

  • Профессионалам сферы talent management

  • Руководителям учебных центров

  • Специалистам по обучению и развитию

Льготная регистрация до 8 августа 2021.

Традиционные скидки для владельцев клубных карт InterForum и на участие групп от 3 человек.

ОРГКОМИТЕТ ФОРУМА:

Степан Павлов

E-mail: info@interforums.ru

Телефон: +7 (495) 125-04-12

Интервью

Декоративное изображение

Сергей Костин, «1С-БСЛ»: «Основная проблема доставки последней мили – прогнозируемость эффективности курьерского юнита»

Когда собственная доставка может быть экономически эффективнее, чем при работе с внешними службами?

Новость от компании:

Декоративное изображение
Retail.ru использует файлы cookie для хранения данных.
Продолжая использовать сайт, вы даёте согласие на работу с этими файлами