Реклама на retail.ru
Подпишитесь
на новости ритейла
Получайте новости
индустрии ритейла первым!
Поделиться
В сфере премирования и мотивации сотрудников каждый год происходят различные изменения, одни закладывают нерациональные бюджеты, другие не тратят ничего. Как найти золотую середину? Как правильно поощрять ТОП-менеджеров и линейный персонал? Что нового в сфере пенсионного страхования и в корпоративной ипотеке? Какие программы профилактики помогут справиться с «выгоранием»? Как работать со стрессом? Кто поможет обеспечить охрану труда и безопасность на производстве? Это и многое другое обсудим на Reward Конвент 2016!
Более 2000 посетителей, выставка поставщиков услуг, 50 спикеров, 5 параллельных площадок с выступлениями, дискуссии, пленарные заседания, B2B биржа контактов, деловые встречи и многое другое. Ведущие эксперты соберутся, чтобы обсудить нюансы работы в области вознаграждения сотрудников, заботы о персонале, привилегий, корпоративного здоровья и спорта, цифровой медицины, причастности персонала и его безопасности.
Если Вы директор/менеджер по персоналу, руководитель/менеджер по компенсациям и льготам, менеджер по корпоративной культуре или коммуникациям, генеральный директор или топ-менеджер заинтересованный в развитии своей команды, мы ждём вас на выставке и конгрессе Reward Конвент 2016.
Вход на выставку бесплатный.
На конгрессе будут представлены такие темы как:
- Системный подход к управлению лояльностью и вовлеченностью персонала. Пример компании Alidi, ведущего российского оператора в области дистрибуции и сервисной логистики
- Влияние глобальных изменений в мире на HR. Опытом делится PwC - крупнейшая в России сеть фирм по предоставлению аудиторских, консультационных, налоговых и юридических услуг.
- Внешние стимулы и внутренняя мотивация в поведенческой экономике. Антон Суворов, высшая школа экономики.
- Система мотивации работников, реализующих проекты по развитию международного бизнеса. Дьячкова Евгения, Русатом Оверсиз
- Нестандартные механизмы мотивации персонала. Олег Брагинский, экс топ-менеджер Альфа-Банка, один из самых читаемых людей в Linkedin.com и в Facebook.com
- Победа над собой. Проект, который рассказывает, как комплексно заботиться о здоровье сотрудников и приносить компании прибыль. Лилия Ясакова, Nokian Tyres
Reward Конвент 2016 – новое ежегодное мероприятие в области признания, благодарности и вознаграждения сотрудников. Это место встречи тех, кто думает о том, как удерживать сотрудников, мотивировать, ценить и благодарить их. Как в любые времена найти нестандартные способы поддержать свой персонал, при этом рационально расходуя бюджет.
Ваши сотрудники - это ваш капитал
Забота о них – это ваши инвестиции
Подробнее на www.re-convent.ru
Интервью
![Декоративное изображение](https://www.retail.ru/upload/iblock/8a1/wupm5ygw1iivxwiphomuqxs1l53doi3b/anonsDevyatskii_-Pavel-Modi.jpg)
Павел Девяцкий, modi: «Постоянный поиск товарных хитов – цель нашей коммерческой стратегии»
В 2025 году сеть планирует открыть 100 магазинов, выйти в новые города и страны СНГ.