«Авито Работа»: в РФ растут зарплаты и количество вакансий в торговле

Аналитики «Авито Работа» и Salary Index отметили, что в России наблюдается существенный прирост как по количеству вакансий, так и по уровню предлагаемых зарплат. Согласно исследованию, рынок серьезно меняется: появляются новые игроки, меняется структура отраслей и потребительское поведение. Все это приводит к спросу на сотрудников торгового зала и специалистов по продажам.

Minerva Studio/shutterstock

Количество вакансий на рынке

В 2023 году в сфере торговли был зафиксирован рост спроса на менеджеров по работе с клиентами и менеджеров по продажам. Чаще всего компании ищут продавцов-консультантов и кассиров, что связано с высокой текучестью кадров.

«Торговля сегодня — одно из фокусных направлений экономического роста страны. Доля, занимаемая этим сегментом в общем количестве вакансий, составляет 15%. Это второе место по количеству всех предложений на рынке труда», — отметил управляющий директор «Авито Работы» Артем Кумпель.

За последние полгода количество вакансий в торговой отрасли увеличилось почти в 1,5 раза (+44%), а годовой прирост составил 77%.

Соотношение и динамика спроса на специалистов в сфере торговли (I полугодие 2022 vs I полугодие 2023)

Источник: «Авито Работа»

В топ по увеличению числа вакансий в сфере продаж с начала года вошли семь крупнейших городов России. Рейтинг возглавили Москва и Екатеринбург с приростом в 110%. На втором месте оказалось Кемерово (+98%), а на третьем — Челябинск (+96%). Четвертое место разделили Омск и Саратов (+88%), а пятерку лидеров замыкает Казань с приростом в 87%.

Средние зарплаты

«После февраля 2022 года ожидалось, что сотрудники иностранных компаний, ушедших из России, окажутся на рынке. Работодатели ждали очереди из профессионально подготовленных кадров. Но ее не случилось. Поэтому не случилось и ожидаемое падение заработных плат на рынке. На сегодня тенденция только на рост», — рассказала Екатерина Ивашкевич, операционный директор Salary Index. 

За год значительнее всего средняя заработная плата выросла у менеджеров по работе с клиентами (+29%) и менеджеров по продажам (+13%). По словам аналитиков, в абсолютных числах зарплату таких сотрудников оценить сложно, так как значительную часть их дохода составляют проценты от продаж.

Также растет и заработная плата линейного персонала. В первом квартале 2023 года среднее предложение по России для продавца-консультанта составило 51 292 рублей в месяц. Для сравнения: в первом полугодии 2022 года она составляла 49 666 рублей. Самые высокие зарплаты у столичных продавцов — 64 707 рублей и сотрудников Центрального федерального округа — 56 221 рублей. Меньше всего зарабатывает персонал на Урале (44 222 рублей) и в Южном федеральном округе (43 381 рублей).

Больше всего, по сравнению с первым полугодием 2022 года, выросла среднероссийская стоимость торговых представителей — на 14%, с 58 297 рублей до 66 843 рублей в месяц. Самые высокие заработные платы у московских торговых представителей — 82 315 рублей, и сотрудников на Дальнем Востоке — 72 483 рублей. Самые низкие в Приволжье — 62 894 рублей и Центральном федеральном округе — 58 024 рублей.

Кроме того, подросла средняя по России заработная плата кассиров — на 8% и составила 40 917 рублей в месяц против 38 017 в первом полугодии 2022 года.

Торговля 21 века

В 21 веке в структуре торговых точек появилось множество вакансий, отвечающих за удобство, наполненность, красоту торгового зала — за это отвечают мерчандайзеры и промоутеры.

Согласно результатам исследования, в первом полугодии 2022 года был отмечен стабильный рост заработных плат мерчандайзеров в среднем по России. Самый большой скачок зафиксирован на Юге и Дальнем Востоке России — более 10%. Сейчас ситуация стабилизировалась, заработные платы составляют в первом полугодии 2023 года 37 130 рублей против 33 383 в первом полугодии 2022 года.

Также в первом полугодии 2022 года наблюдался серьезный рост зарплатных предложений для мерчандайзеров FMCG — специалистов сектора DIY (товары для строительства и ремонта) — более 10%, но при этом резко сократилось количество вакансий. В 2023 году в первом полугодии тенденция по сокращению количества вакансий продолжилась и вакансий на рынке единичны. Возможные изменения связаны с несколькими тенденциями: с внутренним ростом заработных плат текущих сотрудников, с укомплектованностью штата (в условиях социально-экономической неопределенности россияне реже меняют работу), плюс тренд на максимальное удержание персонала.

Промоутеры одна из самых нестабильных вакансий с точки зрения роста заработных плат. В 2022 году серьезный рост заработных плат у этих сотрудников произошел в Дальневосточном регионе, а в этом году — в Северо-Западном федеральном округе. В первом полугодии 2023 года среднее предложение работодателей по России составило 41 809 рублей в месяц против 37 337 рублей в первом полугодии 2022.

«Авито Работа»: за полгода количество вакансий, связанных с работой с Китаем увеличилось на 52%

«Авито Работа» и «Пятёрочка»: в ритейле соискателей привлекают большое число вакансий и быстрое трудоустройство