аутстаффинг

Сколько стоит час работы повара, кассира, грузчика, сборщика и других и где искать персонал?

Чем выгодны аутстаффинг мигрантов и миграционный аутсорсинг?

45% сотрудников работают в сети от 5 до 20 лет. Что помогает удерживать персонал и привлекать новичков в условиях жесточайшей конкуренции?

Медорганизация «одного окна» может взять на себя все заботы ритейлера в сфере медицины труда во всех регионах присутствия.

Как сделать магазин без вывески, в котором нет отбоя от покупателей, а выручка растет на 100% в месяц.

Ольга Седень, генеральный директор аутсорсинговой компании «СТС Групп», о том, какие специалисты будут востребованы и кому ждать повышения зарплаты

учредитель и директор группы «Обувь России» Антон Титов

Иностранное «аутстаффинг», непонятное многим, на русском языке означает временное предоставление персонала компании-заказчику. Как правило, мерчендайзеры, уборщики, упаковщики, грузчики и прочий персонал торговых точек — это сотрудники сторонних компаний, которые не являются штатными сотрудниками магазина.

В 2013 году X5 Retail Group потеряла статус крупнейшего продуктового ритейлера России. Построить сеть из 4 тыс. магазинов оказалось проще, чем удержать лидерство. Реформировать убыточную компанию пришел ее бенефициар — глава "Альфа-групп" Михаил Фридман.

В начале апреля текущего года на сайте Высшего арбитражного суда (ВАС) был обнародован текст постановления Президиума ВАС, впервые в своей практике рассмотревшего конкретное дело о лизинге сотрудников и признавшего привлечение персонала через фирмы, пользующиеся налоговыми льготами, схемой уклонения от уплаты налогов.